Il principio di affidamento esonera il datore di lavoro se il rischio è prevedibile e governabile?

Quando la condotta imprudente prevedibile resta nell’area di rischio datoriale? La Cassazione chiarisce i limiti
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Quando la condotta imprudente prevedibile resta nell’area di rischio datoriale? La Cassazione chiarisce i limiti
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La Cassazione chiarisce il rapporto tra tenuità, oblazione ed estinzione del reato nelle contravvenzioni sulla sicurezza.
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Dai laser a diodo ai sistemi Er:YAG e CO₂: come valutare il rischio, organizzare la Zona laser controllata e proteggere operatori e pazienti
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Il nuovo numero del periodico curato dalla Consulenza statistico attuariale dell’Istituto è dedicato a questo settore, snodo centrale tra la siderurgia pesante e l’industria dei macchinari, che con oltre 610mila occupati e un valore aggiunto di quasi 42 m
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Il caso di un RSPP esterno tra DVR, manomissione della macchina e ragionevole previsione di condanna. Il commento ad una sentenza del Tribunale di Busto Arsizio e ad una sentenza della Corte d’Appello di Milano.
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Richiamo alla valutazione del rischio nel DVR e nel POS e alle prerogative del preposto per la sospensione delle attività
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È stata presentata una proposta di legge per l’introduzione nel Codice penale dei reati di omicidio e di lesioni personali gravi o gravissime commessi con violazione delle norme per la prevenzione degli infortuni sul lavoro e delle malattie professionali.
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Una nuova scheda informativa dell’Inail si sofferma sulla direttiva europea 2023/2668 in merito alle esposizioni ad amianto. Nuovi limiti di esposizione, gli obblighi per i datori di lavoro e le tutele per la salute dei lavoratori.
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L’Inail pubblica una relazione tecnica sul quinquennio 2019-2023 che esamina l’andamento degli infortuni sul lavoro e delle malattie professionali nell’industria chimica, offrendo dati aggiornati e strumenti utili per rafforzare prevenzione e sicurezza.
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Cassazione Penale Sez. IV, sentenza n. 8375 del 27 febbraio 2024. Deleghe validamente rilasciate e procedura ad hoc: datore di lavoro esente da responsabilità.
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